【定員】
5名
【参加料金】
無料
【講師】
若竹　知子（トライアンフ 組織人事コンサルタント）

意欲と能力の高い女性を定着させ、活躍できる環境を作っていくことは、
今後の労働人口が減っていく日本において、すべての企業が考えなくては
ならないテーマです。
当セミナーでは、大企業事例に偏りがちなこの｢女性活躍推進｣という
テーマについて、中堅・中小企業においてはどのようなことに注意して
取り入れるべきかご説明いたします。
女性活躍推進は大企業だけの特権だと思っている企業様、女性の
採用枠の拡大、活用だけではなく、高パフォーマンスを発揮できる
環境作りを促進したいとお考えの企業様、ぜひご参加ください。

【セミナーコンテンツ】
１．なぜ今｢女性活躍推進｣なのか？
２．若手社員にキャリア観の性差はない
３．女性比率が高い会社は利益率が高い？
４．女性活躍推進している企業の事例と効果
５．女性活躍推進へ向けてまず何から始めるか
６．他社ワークライフバランス支援企業とトライアンフとの違い