【定員】
5名
【参加料金】
無料
【講師】
阿部　俊彦（トライアンフ 人事労務コンサルタント/社会保険労務士）




世界的な不況の最中で、企業における派遣切り、雇い止め、希望退職、賃金下げ等のリストラのニュースが相次いでいます。しかし、これら不況時の雇用調整、人員整理については、その対応に十分な慎重さが求められます。安易な対応は、企業にとって致命的なリスクや、長期的なトラブルに発展する可能性が高いです。企業は、関連法律や労務リスクを理解し、十分な準備のもと実行していかなければなりません。
　弊社では、通常、お客様企業の個々の状況にあわせて、詳細なアドバイザリー、課題解決のための支援を実施しておりますが、当セミナーでは、不況時のこのような労働力削減の場面で、企業のリスクを減少させるための必要な法律知識と実務面でのトラブルの防止策をわかりやすく紹介したいと思います。


【セミナー内容】
・労働契約解消における関連法律と企業リスクの理解
・人員整理、整理解雇において留意すべきポイント
・貴社の課題に合わせたフリーの相談会